Thema: Thema "Fernstudium" im Bewerbungsgespräch

Jo, bei meinem AG hat auch niemand was dagegen - wobei es weder positiv noch negativ gesehen wird.
Nicht Positiv weil man genau weiss, das ich meine jetzige Position keinen Akademiker benötigt und nicht negativ weil in der Arbeit kaum Einschränkungen für meinen AG spürbar sind.

Wie man sieht sind die Erfahrungen durchaus unterschiedlich.

bei meinem "Vorstellungsgespräch" für ein neues Projekt habe ich das Fernstudium angesprochen, damit der Kunde direkt sieht, dass ich hier mit offenen Karten spiele (schließlich steht das Studium auch in meinem CV).
Die Projektleiterin hat sich lediglich erkundigt, welche Auswirkungen ich auf meine Projektmitarbeit sehe.
Nachdem ich ihr dann - sichtlich glaubhaft - versichern konnte, dass ich lediglich einige Male im Jahr 1-2 Tage fehlen werde um Klausuren zu schreiben, hab ich den Job bekommen. Man freue sich darauf, mich dann mit abgeschlossenem Studium vielleicht auf einer anderen Position weiterhin im Team zu haben - so die Aussage. Fand ich sehr nett!

Die KollegInnen erkundigen sich auch immer mal bei mir wie das Studium so läuft und ob ggf. von ihrer Seite aus unterstützt werden könne.

Da ich freiberuflich beim Kunden tätig bin empfinde ich diese zuvorkommende Art als ausgesprochen ungewöhnlich und freue mich natürlich darüber!

Wobei die Frage natürlich ist, ob die Projektleiterin bei einer Nichtselbständigen Tätigkeit ähnlich kulant reagiert hätte
Das wäre mal ein interessanter Anhaltspunkt.

Ich habe mich nicht als Fernstudent beworben, habe also keine unmittelbare Erfahrung mit diesem Thema. Aber ich das Thema bzw. meine Pläne bei unserem Geschäftsführer angesprochen. Bedenken bzgl. der Arbeitsleistung gab es erstaunlicherweise nicht, obwohl ich das nachvollziehen kann. Meine Arbeitsleistung leidet schon unter dem Fernstudium. Dennoch war ich froh, dass mein Weiterbildungsgedanke so positiv aufgenommen wurde, was sich letztlich auch in der Übernahme (fast aller) Kosten und das ohne weitere Verpflichtungen durch den AG äußert. Damit hatte ich zuvor nicht gerechnet. Vielleicht hat er es auch einfach als erforderlich angesehen, denn was soll ein BWLer in einem Ingenieurbüro

Unabhängig davon würde ich das Thema bei einem potentiellen Bewerbungsgesräch erstmal nicht ansprechen oder nur dann, wenn ich ein "gutes Gefühl" hätte. Andere zeitintensive Hobbies erwähnt man ja auch nicht unbedingt bei einer Bewerbung.

Ich hab ca. 1,5 Jahre lang eine Abendschule besucht (nur freitags Unterricht) und es teilweise in Bewerbungsgesprächen erwähnt (je nachdem, wie das Gespräch verlief).

Das ist nur ein einziges Mal positiv aufgenommen worden, der Rest der Personalisten dachte eher in die Richtung "Warum sollte ich Sie einstellen, wenn Sie sowieso in 4-5 Jahren studieren gehen und nur die Zeit bis dorthin mit Arbeit überbrücken wollen", es wurde meist automatisch angenommen, ich würde eh nicht arbeiten gehen wollen bzw. nur einen Zuverdienst zum Lernen suchen.

Ich würde mein Fernstudium auf keinen Fall mehr erwähnen, da es eben nicht immer positiv aufgenommen wird - vor allem, wenn das Studium in eine andere Richtung geht als der Beruf, für den man sich bewirbt.

Das ist wirklich interessant wie negativ doch die Lernform bezüglich der Auswirkung auf die Arbeit angesehen wird.
Ich bin ja wirklich gespannt wie sich diese Umfrage weiter entwickelt.

Witzigerweise betrifft ja die schöne Forsa Umfrage der ILS/Euro-FH immer nur die Formulierung ob denn die Personaler Leute einstellen würden die ein Fernstudium absolviert haben und nicht absolvieren. Zudem ist natürlich auch die Frage ob bei einer Forsa Umfrage nicht lieber die Soll als die Ist Situation genannt wird