Gehaltsverhandlungen
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Die Deutsche Universität für Weiterbildung (DUW) bietet am 15. November ein kostenloses Webinar zum Thema Gehaltsverhandlungen an. Die Veranstaltung läuft über Adobe Connect.
Weitere Infos zur Veranstaltung und die Mail-Adresse zur Anmeldung gibt es hier:
http://www.duw-berlin.de/de/aktuelle...enen-wert.html
Aber auch mal hier in die Runde gefragt: Was interessiert euch zum Thema Gehaltsverhandlung?
Ich finde zum Beispiel die Frage sehr spannend, was man zu seinen Gehaltsvorstellungen angeben soll. Nennt man hier wirklich einen konkreten Wert und wie ermittelt man diesen ggf.?
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Hallo Markus
Es gibt ja so Salärstudien die man bei Berufsverbänden beziehen kann, das ist schon mal ein guter Anhaltspunkt. Ansonsten denke ich sollte man eigentlich schon selber wissen wieviel Lohn das man konkret haben will. Tendenziell lieber einen höheren Wert ansetzen und sich dann ein wenig runter handeln lassen. Wenn der Betrag viel höher ist, also über dem "Ermessensspielraum", wird mit Sicherheit mindestens ein Angebot gemacht. Bis jetzt bin ich damit gut gefahren.
Wenn sich jemand "unter seinem Wert" anbietet kann das ja auch etwas über seine Person aussagen..
Mich würde zum Thema Gehaltsverhandlungen folgendes interessieren - Macht es Sinn jedes Jahr ein wenig mehr Lohn zu verlangen oder eine gewisse Zeit abzuwarten und dann gleich ein gutes Stück mehr zu verlangen?
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