Nur einen Mausklick vom virtuellen Klassenzimmer zum Patienten. Die
Anforderungen an Mitarbeiter und Leitungspersonen im Gesundheits- und
Sozialwesen steigen und somit die Notwendigkeit,
Qualifizierungsmaßnahmen durchzuführen. Neuen Lehrmethoden und
-medien, wie z. B. das webbasierte Lernen, eröffnen dem Einzelnen
Chancen, sich in der wandelden Umwelt zu etablieren und zu behaupten.

Die Möglichkeiten seitens der Beschäftigten dem zu entsprechen, sind
aufgrund unregelmäßiger Arbeitszeiten, einer hohen Quote an
Teilzeitbeschäftigten und auch der Notwendigkeit Familie und Beruf
miteinander zu vereinbaren begrenzt.
Auf der anderen Seite können länger anhaltende Maßnahmen seitens der
Arbeitgeber in zunehmendem Maße nicht mehr übernommen werden. Gerade
die qualifikationswilligen Mitarbeiter sind es, die so manchen Betrieb
"am Laufen halten". Es kommt zum "Qualifikationsdilemma".

Präsenzorientierte Fort- und Weiterbildung kann in dieser sich stark
verändernden Gesundheitswirtschaft nicht mehr bestehen. Neue Angebote,
basierend auf neuen Lehrmethoden und -medien, wie das webbasierte
Lernen, eröffnen dem Einzelnen Chancen, sich in dieser wandelden
Umwelt zu etablieren und zu behaupten.

Das über oncampus angebotene Online-Weiterbildungsprogramm "Management
Pflege und Soziales" der Fachhochschule Flensburg, unter Leitung von
Prof. Dr. Roland Trill, bietet nicht nur fachliches Rüstzeug für die
Beschäftigten in der Gesundheitswirtschaft von Morgen. Es ist aufgrund
des selbstbestimmten Lernprozesses, zeitlich und örtlich unabhängig
via`s Internet, eine echte Lern-und Handlungsalternative für dieses
Qualifikationsdilemma.

"Für uns als zweitgrößtes Universitätsklinikum kann die Bedeutung
hochqualifizierter und motivierter Führungskräfte nicht hoch genug
eingeschätzt werden. Daher haben wir es sehr begrüßt, dass bereits 25
Leitungskräfte unseres Uniklinikums an den IMHC-Kursen teilgenommen
haben - einige Teilnehmer bereits an mehreren Modulen. Nur durch die
flexible Zeiteinteilung des E-Learnings war es uns möglich eine derart
große Anzahl von Leitungskräften auf akademischem Niveau in kürzester
Zeit weiterzubilden. Von dem hinzugewonnen Wissen profitieren wir als
Universitätsklinikum, aber insbesondere die Mitarbeiter und unsere
Patienten", so Barbara Schulte, Vorstand für Krankenpflege &
Patientenservice, Universitätsklinikum Schleswig Holstein, Campus
Lübeck.

Alle relevanten Themen, ob neue Regeln sowie gesetzliche Vorschriften
in der Gesundheitswirtschaft, neue Organisationsformen der stationären
und ambulanten Einrichtungen, Qualitätsmanagementsysteme oder
Gesundheitsökonomie sind Inhalte der Online-Kurse von oncampus. Für
jeden Kurs werden Online-Lehr- und Lernmaterialien zur Verfügung
gestellt. Dazu kommt die adäquate Betreuung Online und in Präsenz
durch qualifizierte Lehrkräfte. Jeder dieser Kurse umfasst eine
durchschnittliche Lernzeit von rund 150 Stunden, verteilt auf ein
Studienhalbjahr, so dass hierfür insgesamt fünf Leistungspunkte
(Credits) vergeben werden können. Im Rahmen von Pilotkursen wurden die
Kurse einer kritischen Prüfung unterzogen, so dass sie nach einer
Evaluation und Optimierung jetzt kommerziell angeboten werden können.

"Ohne E-Learning hätte ich nicht die Möglichkeit gehabt mich weiter zu
qualifizieren. Weder kann ich mich in einem vertretbaren Maß
freistellen lassen, noch kann ich auf einen Teil des Gehaltes
verzichten, indem ich meine Arbeitszeit reduziere. Insofern bleibt in
meiner beruflichen und familiären Konstellation nur diese Art der
Weiterbildung. Mit Organisationsvermögen und der richtigen
Einsatzbereitschaft habe ich die Lernzeiten flexibel um Job und
Familie herum angeordnet.", so Haiko Taudien, Pflegerische
Bereichsleitung, Universitätsklinikum Schleswig-Holstein, Campus Kiel
und Teilnehmer in der Online-Weiterbildung bei oncampus.

Orte der Präsenzveranstaltungen sind im DRK Göttingen oder an der FH
Flensburg.
Alle Kurse schließen mit einer Prüfung und einem Hochschulzertifikat
der FH Flensburg ab. Vorkenntnisse/ Voraussetzung für alle Kurse ist
eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Gesundheits- oder
Krankenpfleger/in oder in einem anderen Sozialberuf.

Nächster Start der Weiterbildungskurse ist der 15. September 2006.
Anmeldeschluss ist der 15. August. Interessenten können sich unter der
Infoline 0700-662 267 87 beraten lassen.

Quelle: Presse-Information der FH Lübeck