Open University Business School MBA mit neuen Programmstrukturen

Ab Semesterstart im November 2010 wird für neue MBA-Studenten eine Umstrukturierung mit dem Titel "2010 MBA" vorgenommen.

Neben den bestehenden Modulen werden aktuelle, inhaltliche Management-Schwerpunkte als Lehreinheiten aufgearbeitet, zum Beispiel „Leadership in Cross Cultural Environments“ und„Entrepreneurship“. Zur Zeit laufen die Planungs- und Entwicklungsarbeiten sowie die interne Abstimmung innerhalb der Open University.

Die neuen Module sollen besonderen Schwerpunkt auf den internationalen Austausch und regionale Besonderheiten legen und sehr praxisorientiert durchgeführt werden. Dazu ist geplant, internationale Teams von Studierenden zu bilden, die sich regelmäßig untereinander austauschen, aktuelle Fälle aus ihrer Unternehmenspraxis aufgreifen und dabei elektronische Kommunikationsmittel nutzen.

Dieser Beitrag ist Teil einer Artikelserie zur Open University.

Nun gibt es auch eine offizielle Info der Open University zu den Neuerungen im MBA-Programm:

Neuentwicklungen im MBA-Programm der Open University Business School:
Schritt für Schritt zu mehr Führungsqualität auf globaler Ebene

Mit einer Programmaktualisierung stellt die Open University Business School ab November zusätzliche neue Lerninhalte auf den MBA-Stundenplan. Die Vermittlung und stärkere praktische Anwendung aktueller strategischer und interdisziplinärer Managementtechniken soll den MBA-Studierenden noch besser ermöglichen, ihr Führungsverhalten kritisch zu reflektieren und schrittweise während ihres Studiums auszubauen.

Unterstützt werden die Manager während ihres Fernstudiums von MBA-Programm- und Kurs-Tutoren, die individuell den Lernerfolg und die Einzelmodule akademisch betreuen.

Zu den neuen Schwerpunktthemen, die sich wie ein roter Faden durch alle MBA-Module ziehen, zählen die verschiedenen Aspekte des guten Führungsverhaltens auf globaler Ebene. Denn zum Leadership im Sinne einer guten Unternehmensführung gehört neben soliden strategischen und betriebswirtschaftlichen Kenntnissen auch die Festigung von Soft-Skills wie Kreativität, internationale Weitsicht, Verständnis, Ethik und Veränderungsbereitschaft. MBA Studenten erhalten zudem die Möglichkeit in einem breiten, internationalen Kontext Managementmethoden zu erlernen und sie branchenübergreifend in den verschiedenen Sektoren der Wirtschaft anzuwenden.

Mit MBA-Studienkollegen aus über 75 Ländern ermöglicht die Open University eine einmalige internationale Relevanz der Studieninhalte. In den Case Studies und Fallbeispielen lernen die MBA-Studenten weltweit die verschiedenen Wirtschaftskulturen kennen. Dabei diskutieren sie die internationalen Fälle und Aufgaben im elektronischen Konferenzsystem und im Webinar - in interaktiven WWW-Seminaren - mit Managern aus aller Welt. In den mehrtägigen Residential Courses, die im Ausland stattfinden, genießen sie die Vorteile der Präsenzphasen mit intensiver Tutorenbetreuung und bauen sich ein internationales Netzwerk zu Studenten und Ehemaligen auf.

„Die Open University bietet mit ihrem Programm, das ab November 2010 beginnt, eine neue, zukunftsorientierte Version des MBAs, die auf den bewährten Kern aufbaut", sagt Tristan Sage, Deutschland-Repräsentant der Open University Business School. "Die MBA-Professoren tragen mit den Neuerungen den ständigen Veränderungen in der internationalen Geschäftswelt und dem aktuellen Fortschritt in Forschung und Lehre Rechnung".

Bewährte Lern- und Lehrstrukturen, die Module und Inhalte des dreifach akkreditierten MBA-Programms sowie die mehrfach prämierte Blended Learning-Methode bleiben wie gehabt bestehen und werden ergänzt. Hierzu zählen die Vertiefung des praxis- und aktionsorientiertem Lernen, die Förderung des kritischen Denkens sowie neue Wahlkurse mit Themen wie Entrepreneurship und Intercultural Leadership. Um die globale Dimension zu erweitern, wird der internationale Austausch und die Zusammenarbeit unter den Studenten gestärkt

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