Die Zeit vergeht, schon wieder sind zwei Monate seit dem letzten Eintrag vergangen. Zeit zu berichten, was seitdem passiert ist!

onlineplus-Präsenztag im Oktober

Zwei Mal pro Jahr bietet onlineplus an wechselnden Standorten einen über alle Studiengänge übergreifenden Präsenztag an (zumindest hat man, soweit ich das richtig verstanden habe, dieses Jahr damit begonnen und möchte dies gern so fortführen). Der erste war Termin fand im Februar in München statt, nun war am 12. Oktober Köln an der Reihe. Es gab vier Impulse von Professoren bzw. Dozenten von der Fresenius/Onlineplus, alles zum Thema „Digitalisierung aus multi- und interdisziplinärer Sicht“. Zusätzlich war mit Prof. Dr. Tobias Engelsleben (Präsident der Hochschule Fresenius) und Prof. Dr. habil. Peter J. Weber (Dekan Fachbereich onlineplus) hoher Besuch anwesend. Ich habe es nicht mehr genau im Kopf, aber es waren ca. 15-20 Studenten anwesend, der Großteil davon nicht aus Köln bzw. der direkten Umgebung, sondern (typisch fernstudentisch) aus dem ganzen Land eingeflogen.

Ich würde sagen es war ein interessanter Tag, vor allem, weil man die Dozenten/Professoren aus den Online-Videos in Aktion erleben konnte. Auch gab es einen längeren Feedback-Block, in dem gesammelt wurde, was an onlineplus gut und was schlecht ist. Insgesamt scheinen die von mir in den vergangenen Beiträgen angesprochenen Kritikpunkte nicht nur mich zu stören.

Ich habe an dem Tag nochmal gemerkt wie sehr mir echte Präsenzen fehlen. An der SRH fanden eigentlich für fast jedes Modul „echte“ Vor-Ort-Präsenzen statt. Je nach Modul nur 2-3 Mal pro Jahr und es war mit Reisen in die entsprechenden Städte verbunden – aber es gab immerhin die Möglichkeit.

Bei onlineplus wird das (wenn überhaupt) nur in Webinaren abgefrühstückt. Für einige Module fand schon seit Monaten kein Webinar statt und teilweise werden Webinare mit einem Vorlauf von 2-3 Wochen eingestellt, sodass sich diese nur schwer einplanen lassen.

Warum fehlen mir Präsenzen und Klausuren?

Mir geht es einzig und allein darum, Leute zu finden, die ebenfalls meinen Studiengang belegt haben und ähnlich weit sind, wie ich es bin. Nach fast sechs Monaten habe ich bisher genau 0 Kommilitonen gefunden, mit denen ich mich regelmäßig austausche.

Einige Gründe dafür:

• es gibt zwar einen (monatlichen) Kick-off-Termin zum Studiengangsstart, dieser ist aber nur virtuell und es gibt nur eine grobe Unterteilung in einen Kick-off für Management- und einen für Technik-Studiengänge. Bei meinem damaligen Termin waren fünf Leute anwesend – keiner aus meinem Studiengang.
• es gibt auf der Lernplattform unglaublich viele angelegte „Lerngruppen“ – sortiert nach Themen, Orten, Startzeitpunkten. Ich habe mir sechs davon angeschaut und in allen waren die letzten Beiträge mehrere Monate alt.
• im Studiengang selbst kann man sich zwar die anderen Studierenden anzeigen lassen, kann diese aber nicht anständig filtern (zum Beispiel nach B.A oder M.A, nach Städten, Semester). Und die Filter, die es gibt, funktionieren leider nicht richtig.
• onlineplus ist einfach, verglichen mit anderen „Schwergewichten“ wie IUBH, SRH, ... eine relativ kleine Hochschule
• (zumindest im Master-Studiengang) gibt es keine Klausuren oder regelmäßige Präsenzen (mit Ausnahme dieser zwei in München und Köln)

Viele der Punkte wurden bei der Präsenz in Köln auch angesprochen. Die Technik-Sachen wurden aufgenommen, lassen sich aber wohl nicht so kurzfristig lösen. Auch die Anzahl derPräsenztermine soll kurzfristig nicht erhöht werden . Aber: Man versucht jetzt nochmal Regionalmeetings / Stammtische / ... zu etablieren, bei denen sich die Studierenden regional vernetzen können. Ich bin gespannt 🙂

Ansonsten bleibe ich dabei: onlineplus verschenkt unglaublich viele einfache Möglichkeiten, mit denen man sich (auch mit geringem Einsatz von Technik und Geld) positiv von der Konkurrenz am Markt abheben und positiv herausstechen könnte. Einige der Punkte habe ich im Anschluss an die Vorträge auch angesprochen. Ich bin gespannt, ob/was sich in den nächsten Monaten daraus entwickelt.

Noch ein paar positive Dinge

- Im Rahmen der Präsenz konnte ich die beiden Dozentinnen kennenlernen, die für das Modul Unternehmensgründung und Design Thinking verantwortlich sind. Und ich war sehr positiv überrascht, dass sie auch in dem doch eher starren Fresenius-Konstrukt ihre Mittel und Wege gefunden haben, innovative Lernmethoden auszuprobieren und neue Wege der Wissensvermittlung zu ermöglichen. Davon darf es gern mehr geben 🙂 

- Die Rückmeldungen auf eingereichte Sachen, abgegebene Hausarbeiten und eingeschickte Fragen an Dozenten/Professoren kommt weiterhin unglaublich schnell. Ein eingereichtes Exposé wurde bereits nach etwas mehr als einer Stunde mit einem individuellen Text freigegeben (um weit nach 22 Uhr wohlgemerkt).

Abgeschlossene Module

Seit dem letzten Beitrag konnte ich die Module „Corporate Communication“ und „Personalmanagement und - entwicklung“ per Hausarbeit erfolgreich abschließen. Im Modul „Digitale Transformation“ muss eine Präsentation gehalten werden – die Folien und das Handout dafür sind bereits hochgeladen. Die Präsentation selbst werde ich dann in ca. 2 Wochen online via Adobe halten. 

Für das Semester (zumindest von der Zeit her geht meins bis Ende November) fehlt mir dann nur noch „Wertorientierte Unternehmensführung“. Auch hier muss – wer hätte es gedacht – eine Hausarbeit geschrieben werden. Hier fällt mir das Schreiben aktuell noch nicht so leicht, aber ich hoffe, diese auch „pünktlich“ fertig zu bekommen. 

Ab dem nächsten Semester werden die Prüfungsformen mit einigen Projekten bzw. Gruppenarbeiten auch ein wenig abwechslungsreicher. Mehr dazu im nächsten Eintrag 😃Und sorry für den langen Beitrag.

PS: Ich habe jetzt auch endlich so tolle Noise-Cancelling-Kopfhörer. Gerade sitze ich in der Bahn und höre wirklich keine Umgebungsgeräusche 😍