Thagirion

Interessant, aber gerade im Bereich Gesundheits- und Sozialwesen finde ich eine Überakademisierung problematisch, da er den potentiellen Bewerberkreis weiter schmälert. Bei den aktuellen Zuständen in diesen Bereichen wäre das fatal. Ich stelle mir zudem die Frage, was man mit einen Bachelor Pflege denn anderes, besseres oder mehr machen könnte als eine Pflegefachkraft und ob man damit auch prinzipiell mehr verdient wenn man mit einem B.Sc. Pflege als Pflegefachkraft arbeitet. Eine Fachpflegekraft, quasi die Meisterqualifikation in der Pflege, ist man damit eben nicht, um Praxisanleiter oder QM-Beauftragter zu werden brauch man trotzdem den entsprechenden Kurs und um PDL zu werden ebenfalls. Auch als Heimleiter reicht das beste Studium nicht, wenn man nicht zusätzlich die Heimleiterqualifikation gemacht hat. Letztendlich reicht für die PDL ein abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in einem Pflegeberuf und ein entsprechender Zusatzkurs und bei der Einrichtungsleitung eine kaufmännische oder pflegerische Ausbildung plus Heimleiter-Kurs. Diese ganzen Zusatzqualifikationen scheinen Inhalt des Studiums zu sein, aber muss man dafür drei Jahre studieren?

Kenne ich. Ich wurde auch nicht für Frühaufstehen gemacht. Selbst wenn ich morgens um 4 aufstehen muss, komme ich vor 1 Uhr in der Nacht nicht in den Schlaf.

Ich habe einen großen Vorteil: Ich arbeite zu 100% im Home Office, sitze also 9 Std am Tag Zuhause am Computer und kann nebenbei lernen, da es eigentlich jeden Tag etwa 2 bis 3 Stunden gibt, an denen ich nichts zu tun habe und nur darauf warte das mich jemand anruft. Ich habe mir zudem vorgenommen, am Wochenende auch nicht zu lernen, denn mir persönlich hilft es mehr regelmäßige Lernpause einzulegen, um das gelernte erstmal sacken zu lassen. Nach der Arbeit, also ab 18 Uhr nach der Arbeit noch zu lernen, wäre mich auch zu stressig. Ich arbeite bis 18 Uhr, danach wird dann eine kurze Pause gemacht. Gegen 18.30 Uhr geht es zum Einkaufen, dann muss ich noch kochen und danach abwaschen, da ich keine Partnerin habe. Und wenn ich dann gegen 20.30/21.00 Uhr mit allem durch bin, ist auch fast schon wieder Bettzeit. Die Zeit, in der ich lernen kann, variiert also jeden Tag, findet aber werktags immer zwischen 10 und 11 Uhr oder ab 15 Uhr statt - so wie jetzt gerade ;-)

Letzten Samstag kam mit fast einer Woche Verspätung endlich das IHK-Zertifikat mit der Post. So sieht es aus (siehe Anhang).

Nach etwa vierwöchiger letztendlich erfolgloser Auseinandersetzungen mit dem zweiten Kapitel, welches sehr formel- und diagrammlastig ist, habe ich mich jetzt dazu entschlossen das gesamte Kapitel zumindest erstmal zu überspringen. Ich habe diverse Methoden ausprobiert um mir die Formeln zu merken, aber habe das mit Ausnahme beim Erlös nicht geschafft mir auch nur einen Prozent davon merken zu können. Weiterhin habe ich folgendes gemerkt: Je mehr ich mich an diesem Thema festbeiße, desto weniger bleibt vom Rest des Kapitels hängen. Um weiterzukommen und das nächste Lehrheft runterladen zu können, musste ich aber die Aufgaben zur Selbstüberprüfung für die Kapitel 1 und 2 machen. Im ersten Kapitel, in dem es eigentlich nur um einfache Grundbegriffe ging, erlangte ich immerhin 94%. In dem Teil, in dem es um die ganzen Formeln ging, erlange ich unerklärlicherweise immerhin noch 59% bzw. die Note 4.0 und habe somit bestanden. Jetzt geht es mit dem Kapitel 3 und 4 weiter. Hier lautet das Thema im 3. Kapitel "Wirtschaftstheorie" und beinhaltet Grundlagen, Staatliche Eingriffe in den Markt, Volkswirtschaftliche Gesamtrechnung" und im 4. Kapitel Wirtschaftspolitik mit den Inhalten Grundlagen, Ordnungspolitik, Prozesspolitik - Wirtschaftswachstum und Konjunktur, Prozesspolitik - Hoher Beschäftigungsstand, Prozesspolitik - Stabilität des Preisniveaus, Prozesspolitik - Außenwirtschaftliches Gleichgewicht. Das zweite Kapitel werde ich mir zwischendurch hin und wieder mal vornehmen. Momentan macht es jedoch keinen Sinn mehr dort weiterzumachen. Von Seite 27 habe ich somit einen großen Sprung auf Seite 50 (von 166) gemacht. Im nächsten Lehrheft geht es um Unternehmensgründung; dieses Thema halte ich für schaffbar. Danach folgt dann BWL und u.a. auch betriebswirtschaftliche Funktionen - wieder etwas was sehr fomel- und diagrammlastig zu sein scheint. Vielleicht wäre ein Studium der Angewandten Psychologie an der APOLLON HS vielleicht doch die bessere Wahl gewesen. Aufgrund des ganz anderes Themenschwerpunkts vermute ich, dass die Inhalte dort weniger formel- und diagrammlastig sind.

Die Philosophen und Philologen die ich kenne, die reden alle sehr viel. Auch sehr viel Dinge die schwierig sind nachzuvollziehen ;-)

42,5 Std./Woche ausschließlich im Home Office

Momentan bin ich am ersten Lehrheft mit dem Thema Volkswirtschaftslehre dran und bin schon jetzt beim zweiten Kapitel am verzweifeln. Es werden hier diverse Formeln dargestellt, die ich einfach nicht in den Kopf kriege. Schon in der Schule hatte ich das Problem mit den Formeln; ich kann sie mir nicht merken und daher auch nicht umformen. Weiterhin habe ich hier mit einem weiteren großen Problem von mir zu kämpfen: Alles, wo die Lösung durch einen gewissen Weg fest vorgegeben ist, kriege ich über diesen Weg nicht auf die Reihe. Ich komme mit festgelegten Vorgaben nicht zurecht. Hier mal ein paar Formeln mit denen ich mich seit etwa drei Wochen rumplage und sie einfach nicht in den Kopf kriege: Was genau ein Gewinn ist, habe ich soweit verstanden, doch die Formel kriege ich nicht in den Kopf rein: Aber es wird noch "besser" beim Thema Isogewinnlinien: Hier bin ich dann komplett raus, aber ich vermute beim nächsten Thema im 2. Kapitel (Grenzkosten) wird das ganze dann noch "schöner" werden. Heute habe ich dann auch die Prüfungsfragen für die Wirtschaftsbezogenen und Handlungsbezogenen Qualifikationen von 2021 und 2022 vom IHK-Verlag bekommen und schonmal reingeguckt. Im Prüfungsteil VWL/BWL scheint es wohl auch nur um Formeln zu gehen. Das schlimme daran ist, dass die Lösungen in fast allen Fällen dann auch noch erklärt werden müssen. Für mich sieht das ganze stark nach Rechnungswesen aus, ist es aber nicht, weshalb ich jetzt schon Bauchschmerzen habe wenn ich nur an das Thema Rechnungswesen denke. Die Inhalte des zweiten Kapitels waren bis jetzt zum Teil Inhalte, von denen ich vorher noch nie etwas gehört habe. Auch die ganzen Grafiken machen mich Kirre. Nach etwa drei Wochen bin ich aktuell auf Seite 27 angekommen und komme dort nicht weiter, weil ich mir die ganzen Formeln nicht merken kann. Im Internet habe ich nach einfacheren Erklärungen geschaut, aber auch nichts gefunden bzw. nur Seiten gefunden, wo das ganze zu oberflächlich erklärt wird. Eigentlich bräuchte ich eine kaufmännische Fortbildung in der Formeln keine Rolle spielen. Problematisch sehe ich außerdem folgende Tatsache: Anders als bei Studiengängen, wo so gut wie jedes Modul mit einer Prüfung abgeschlossen und am Ende "nur" noch eine schriftliche Arbeit erstellt werden muss, werden hier Themen bearbeitet und dann quasi Blockweise geprüft. Was ich jetzt zum Beispiel in Sachen VWL lerne, brauche ich danach bis zur Prüfung nicht wieder, denn in meinem jetzigen Job haben wir für alle Rechnungsdinge natürlich ein EDV-Programm- Daher brauche ich von dem was ich hier lerne eigentlich gar nichts. Wenn das Berechnungsprogramm dann doch mal ausfällt, dann werden die Kunden mit der Aussage vertröstet: "Es tut mir Leid, aber wir haben gerade technische Probleme, weshalb ich Ihr Anliegen momentan nicht bearbeiten kann. Bitte rufen Sie später nochmal zurück oder schrieben Sie uns eine Email". Ich werde das ganze jetzt erstmal weiter bearbeiten und dann, wenn nötig, frühzeitig die Reißleine ziehen, denn um endgültig nicht zu bestehen ist der Kurs und die Prüfung einfach zu teuer. Allein die IHK-Prüfung kostet hier 770€.

Ja, die Prüfung wurde ja über die App durchgeführt und dafür musste ich das Smartphone ja in der Hand haben ;-)

Erstmal das und weil viele darunter auf dem ersten Blick wohl auch einen Berufsabschluss verstehen.

Nach einem Gespräch mit der Chefetage haben sich meine Pläne wieder geändert. Aus einem Bachelor-Studium an der APOLLON HS wird jetzt doch nichts. Nachdem bei unserem Gespräch das Thema Fortbildung eine große Rolle gespielt hat und ich erwähnte langfristig mehr aus mir machen zu wollen und das ich nicht der ewige Kundenberater und Klinkenputzer sein will, sollte ich vortragen was mir für meine Zukunft denn so vorschwebt. Als erstes kamen wir dann auf ein Fernstudium zu sprechen. Die Geschäftsführung begrüßt es zwar immer wenn sich Mitarbeiter fortbilden und weiterentwickeln wollen, aber ein Bachelor-Studium ohne Schulabschluss bzw. ohne vorheriger Berufsausbildung sei dann doch ein zu großer Schritt. Aus 25 Jahren Management-Erfahrung könne man mir sagen, dass man in aller Regel wenig bis keine Chancen hätte, wenn der zweite Schritt vor dem ersten erfolgt ist. Auch ein Fachwirt ohne Berufsausbildung wäre der zweite Schritt vor dem ersten, aber hier handele es sich immernoch um eine berufliche Aufstiegsfortbildung. Ein Studium wäre anfänglich ein zu großer Schritt. Ob das jetzt richtig ist oder nicht, ist mir eigentlich nicht wichtig. Jedenfalls kamen wir dann zum Thema Fachwirt. Ich fragte, ob das Unternehmen bereit wäre mich zumindest teilweise finanziell zu unterstützen. Die Geldfrage war ja auch immer mit ein Grund dafür meine Pläne ändern zu müssen. Die GF hat sich dann also noch kurz beraten und mir gestern dann in einer Email mitgeteilt das sie eine Entscheidung getroffen haben. Eine Berufsbildung zum Kaufmann für Büromanagement oder Kaufmann für Versicherungen und Finanzen wäre wahrscheinlich nicht möglich, da ich im Home Office sitze und vom nächsten Standort locker 500km entfernt wohne, also kann den Fachwirt auf Kosten des Unternehmens machen (120 EUR wären die aktuellen monatl. Lehrgangskosten inkl. Rabattcode), muss aber zusichern das ich die nächsten 12 Monate im Unternehmen zu bleibe. Gesagt, getan! Nach dem Abschluss habe ich dann größere Pläne. Vielleicht würde ich dann nochmal etwas in Richtung Wirtschaftspsychologie studieren wollen oder Rechtswissenschaften EJP an der FernUni Hagen, wenn möglich. Da uch bereits dabei bin diesen Fernkurs zu testen, brauchte ich mich nicht neu anmelden. Den Zugang für den Online-Campus bekommen habe ich also schon und bin auch schon am ersten Thema dran: Volkswirtschaftslehre; etwas was mich jetzt nicht wirklich interessiert, aber nunmal dazu gehört. Die Zulassung zur Prüfung habe ich übrigens schon im Herbst 2022 prüfen lassen und diese Prüfung verlief für mich positiv. Das Thema Rechnungswesen wird wohl auch ziemlich spannend, da ich mir keine Formeln merken kann und sie daher auch nicht aus dem Kopf umformen kann; ich hoffe eine Formelsammlung wird bei der Prüfung erlaubt sein. Jedenfalls ist das hier ist der aktuelle Lehrplan bei DeLSt: DeLSt Lehrplan Gepr. Wirtschaftsfachwirt (IHK) Erledigt/abgeschlossen Wird gerade bearbeitet noch nicht erledigt/nicht abgeschlossen Webinar - Kick-Off Veranstaltung Web Based Training (WBT) - Einführung Gepr. Wirtschaftsfachwirt (IHK) Lehrskript 1 | Volkswirtschaftslehre Lehrskript 2 | Unternehmensgründung 1 Kapitel 1 - Unternehmensgründer | Kapitel 2 - Anmeldung eines Gewerbebetriebs Lehrskript 2 | Unternehmensgründung 1 Kapitel 3 - Unternehmensformen | Kapitel 4 - Steuern Lehrskript 3 | Unternehmensgründung 2 Kapitel 1 - Kapitalbedarf und Finanzierung | Kapitel 2 - Standort- und Marktanalyse | Kapitel 3 - Risiko- und Vorsorgemanagement Lehrskript 3 | Unternehmensgründung 2 Kapitel 4 - Erlaubnisse für einzelne Wirtschaftsbereiche | Kapitel 5 - Businessplan Lehrskript 3 | Unternehmensgründung 2 Kapitel 6 - Unternehmerpraxis | Kapitel 7 - Selbst- und Zeitmanagement Lehrskript 4 | Betriebswirtschaftslehre Kapitel 1 - Betriebswirtschaftliche Grundlagen Lehrskript 4 | Betriebswirtschaftslehre Kapitel 2 - Betriebswirtschaftliche Funktionen Lehrskript 4 | Betriebswirtschaftslehre Kapitel 3 - Strategische Planung und Führung Webinar - Volks- und Betriebswirtschaftslehre (3 Stunden) Lehrskript 5 | Recht Gesamtlehrskript - Recht Webinar - Recht und Steuern (3 Stunden) Lehrskript 6 | Personalwirtschaft Kapitel 1 - Personalführung Lehrskript 6 | Personalwirtschaft Kapitel 2 - Von der Personalplanung bis zur Personalbindung Lehrskript 6 | Personalwirtschaft Kapitel 3 - Personalentwicklung Webinar - Unternehmensführung (3 Stunden) Lehrskript 7 | Grundlagen des Rechnungswesens Kapitel 1 - Einführung in die Kosten- und Leistungsrechnung Lehrskript 7 | Grundlagen des Rechnungswesens Kapitel 2 - Finanzbuchhaltung Lehrskript 7 | Grundlagen des Rechnungswesens Kapitel 3 - Kosten- und Leistungsrechnung Lehrskript 7 | Grundlagen des Rechnungswesens Kapitel 4 - Auswertung der betriebswirtschaftlichen Zahlen | Kapitel 5 Planungsrechnung Webinar - Grundlagen des Rechnungswesens (3 Stunden) Online-Abschlussprüfung - Wirtschaftsbezogene Qualifikationen Lehrskript 8 | Betriebliches Management Kapitel 1 - Betriebliche Planungsprozesse unter Einbeziehung der Betriebsstatistik Lehrskript 8 | Betriebliches Management Kapitel 2 - Organisations- und Personalentwicklung Lehrskript 8 | Betriebliches Management Kapitel 3 - Informationstechnologie und Wissensmanagement | Kapitel 4 - Managementtechniken Webinar - Betriebliches Management (3 Stunden) Lehrskript 9 | Investition und Finanzierung Kapitel 1 - Investitionsrechnung Lehrskript 9 | Investition und Finanzierung Kapitel 2 - Finanzierungsregeln und Kennzahlen | Kapitel 3 - Finanzierungsarten Lehrskript 9 | Investition und Finanzierung Kapitel 4 - Kreditgeschäft und Kreditsicherheiten | Kapitel 5 - Finanz- und Liquiditätsplanung Lehrskript 10 | Kosten- und Leistungsrechnung Kapitel 1 - Grundlagen Lehrskript 10 | Kosten- und Leistungsrechnung Kapitel 2 - Kostenartenrechnung Lehrskript 10 | Kosten- und Leistungsrechnung Kapitel 3 - Kostenstellenrechnung Lehrskript 10 | Kosten- und Leistungsrechnung Kapitel 4 - Kostenträgerrechnung Lehrskript 10 | Kosten- und Leistungsrechnung Kapitel 5 - Teilkostenrechnung Lehrskript 10 | Kosten- und Leistungsrechnung Kapitel 6 - Plankostenrechnung Lehrskript 11 | Controlling Kapitel 1 - Grundlagen und Grundbegriffe des Controllings Lehrskript 11 | Controlling Kapitel 2 - Operatives und strategisches Controlling | Kapitel 3 - Budgetierung Webinar - Rechnungswesen (2 x 3 Stunden) Lehrskript 12 | Logistik Kapitel 1 - Einkauf und Beschaffung Lehrskript 12 | Logistik Kapitel 2 - Materialwirtschaft und Lagerhaltung Lehrskript 12 | Logistik Kapitel 3 - Wertschöpfungskette Lehrskript 12 | Logistik Kapitel 4 - Aspekte der Rationalisierung Lehrskript 12 | Logistik Kapitel 5 - Spezielle Rechtsaspekte Webinar - Logistik (3 Stunden) Web Based Training (WBT) - Grundlagen der Marketingplanung Web Based Training (WBT) - Marktanalyse und Marktforschung Web Based Training (WBT) - Marketingziele und Leitbild Web Based Training (WBT) - Marketingstrategien und Marketingplan Web Based Training (WBT) - Marketingmix und Marketingcontrolling Webinar - Marketing (3 Stunden) Lehrskript 14 | Vertrieb Kapitel 1 - Grundlagen des Vertriebserfolgs Lehrskript 14 | Vertrieb Kapitel 2 - Entwicklung eines Vertriebskonzeptes Lehrskript 14 | Vertrieb Kapitel 3 - Grundlagen des Verkaufs Lehrskript 14 | Vertrieb Kapitel 4 - Erfolgreiches Verkaufen Lehrskript 14 | Vertrieb Kapitel 5 - Einführung in den Außenhandel | Kapitel 6 - Spezielle Rechtsaspekte Webinar - Vertrieb (3 Stunden) Lehrskript 15 | Führung und Zusammenarbeit Kapitel 1 - Zusammenarbeit, Kommunikation und Kooperation Lehrskript 15 | Führung und Zusammenarbeit Kapitel 2 - Mitarbeitergespräche Lehrskript 15 | Führung und Zusammenarbeit Kapitel 3 - Konfliktmanagement Lehrskript 15 | Führung und Zusammenarbeit Kapitel 4 - Personalentwicklung Webinar - Personalführung (3 Stunden) Webinar - IHK-Prüfungsvorbereitung für Fachwirte (freiwillig) Online-Abschlussprüfung - Geprüfter Wirtschaftsfachwirt (IHK) - Handlungsspezifische Qualifikationen

Gestern war es so weit; ich konnte meinen Online-Kurs zur Fachkraft für Verkauf & Verhandlung abschließen - mit Auszeichnung. Was soll ich sagen?! Das ganze war halt eine Mischung aus Multiple Choice und Lückentexten die man größtenteils schon aus der Überprüfung am Ende jeder Lektion kannte. 120 Minuten hatte man Zeit, ich habe jedoch etwas mehr als 20 Minuten gebraucht. Während dieser Zeit habe ich nebenbei dann auch nochmal ein Paket angenommen und meinen Nachbarn eine WhatsApp geschickt damit er nicht endlos auf sein Paket wartet. Direkt nach der Prüfung musste ich dann meine daten erneut eingeben und bekam dann eine Email das die auf hochwertigem Papier gedruckte Urkunde jetzt ausgestellt wird und es bis zum Erhalt zehn Tage dauern kann. Mit der in der Email genannten Verifizierungsnummer konnte ich mich dann einloggen und mein Zertifikat in digitaler Form herunterladen. Mehr gibt es eigentlich nicht zu sagen. Ich habe den Kurs zwar meinem Chef empfohlen, aber auch gesagt das ich ihn selber nicht gemacht hätte wenn ich ihn hätte selber zahlen müssen. Dauer und Inhalte rechtfertigen einen Preis von etwa 1200€ meiner Meinung nach nicht. ################################################################################ ---------- Forwarded message --------- Von: thekey.academy <app@thekey.academy> Date: Mo., 2. Jan. 2023, 16:13 Subject: [Ergebnis] 🍾 Du hast bestanden! To: <> https://assets.thekey.academy/emails/logo.png https://assets.thekey.academy/emails/email-header.png Dein IHK-Zertifikat ist auf dem Weg zu Dir! 📧 Hi ******* ********, herzlichen Glückwunsch - Du hast Dein IHK-Zertifikat erfolgreich angefordert. Deine Informationen wurden übermittelt und Dein IHK-Zertifikat wird nun ausgestellt. Auch die IHK-Projektgesellschaft ist aktuell teilweise im Home Office. Da Dein IHK-Zertifikat manuell gedruckt, gestempelt und unterzeichnet wird, kann es bis zu 10 Tage dauern, bis es bei Dir ankommt. Wir hoffen auf Dein Verständnis in dieser für alle ungewöhnlichen Situation. Verifiziere Dein IHK-Zertifikat schon jetzt online! Um Dir die Wartezeit zu verkürzen und Dir zu ermöglichen, Deine Erfolge direkt zu teilen, ist hier Deine persönliche Verifizierungsnummer: xx-XXX-XXXXXX Diese Nummer kannst Du auf www.XXXXXX.de eingeben. Die URL, die Dir im Browserfeld angezeigt wird, gilt ausschließlich Dir. Du kannst diesen Link also genau so wie er ist in Deinen sozialen Netzwerken, wie Facebook, LinkedIn, Xing oder Instagram, teilen. Du bist nun offiziell eine Fachkraft für Verkauf und Verhandlung (IHK) Wir freuen uns sehr mit Dir und sind stolz auf den Weg, den Du in den letzten Wochen für Dich selbst gegangen bist. Du hast sicherlich vieles über Dich gelernt und konntest hoffentlich bereits so manches Gelerntes in Deinen Alltag integrieren. Wir bei thekey glauben ganz fest daran, dass der Schlüssel zu einer besseren (Arbeits-) Welt in dem individuellen Willen liegt, sich selbst und damit auch die Organisation weiterzuentwickeln. Mit Deinem IHK-Zertifikat zeigst Du Dir und deinem Umfeld, dass Du genau diesen Willen hast. Bewerte uns in Deinem App Store Wenn Dir Deine Lernerfahrung mit uns gefallen hat, hilf anderen, uns zu finden. Dazu kannst Du ganz einfach in Deinen App Store gehen und uns eine ehrliche Bewertung hinterlassen. Zum iOs App Store | Zum Play Store Wir freuen uns auf Dich in Deiner nächsten Lernerfahrung. Deine thekey.academy

Tatsächlich plant die Führungsetage mich ab März 2023 als "Fachlicher Ansprechpartner" und später auch als Trainer einzusetzen. Die Hierarchie in unserer Abteilung ist intern wie folgt: Kundenberater/Agents/Kaufleute >>> Fachlicher Ansprechpartner >>> Trainer >>> Teamleiter >>> Projektleiter/Prozessmanager/HR Manager >>> Regional Operation Manager >>> Geschäftsführung. Ich werde auch Anfang 2023 abklären ob und in wie fern sie mich bei einer Weiterbildung/Fortbildung oder einem Studium unterstützen würden. Da du das mit dem Fachgespräch ja schon durch hast, könntest du mir ja vielleicht detaillierter erklären wie das abläuft, welches Thema du hattest usw.

Ja. Mich haben die Thema "Umgang mit schwierigen Kunden, Widerständen usw." und "Wie man effektiv verhandelt" sowie diverse Verkaufs- und Verhandlungstechniken doch schon weiter gebracht.

Das kommt sicherlich auch darauf an was für ein Lerntyp man ist. Ich zum Beispiel lerne alleine durch lesen nicht viel. Ich muss alles hören, sehen, anfassen und am besten ausprobieren können.

Ja, könnte ich. Und bis wir zu einem äußerst unschönen Unfall gerufen wurden, fand ich den Job als Sanitäter ganz gut. Ich teste gerade nebenbei den Wirtschaftsfachwirt bei DeLSt. Wäre eine Option, aber ich finde mündliche Prüfungen bzw. Fachgespräche, also alles wo ich meine Kenntnisse direkt zur Schau stellen muss, grausam. Beim APOLLON-Bachelor hingegen wird das Studium, wenn ich es richtig gelesen habe, ausschließlich mit der Bachelor-Arbeit abgeschlossen. Mündliche Verteidigungen oder sowas werden dort nicht verlangt. Thema Anerkennung des Wirtschaftsfachwirt bei AG: Ich glaube das ist regional sehr unterschiedlich. Schaue ich mir hier die Stellenbeschreibungen für mittlere Führungspositionen so an, dann werden da eigentlich nur Leute mit abgeschlossenen betriebswirtschaftlichem Studium gesucht.

Nein. Man zahlt 60 $ für die Einschreibung und zu jeder Prüfung 120$. Wenn man nicht weitermachen will, dann macht man halt nicht weiter. Nur die Prüfungen kosten

Jain. Es gibt in der App ein Button "Material". Dort kann man sich, je nachdem wie weit man Fortgeschritten ist, PDFs runterladen. Diese geben aber größtenteils nur die Gespräche 1:1 schriftlich wieder oder sind Fragebogen zur Selbsteinschätzung. Man kann anscheinend unbegrenzt auf die Videos und PDFs des gebuchten Kurses zugreifen. Gibt es nicht. Halte ich für den Sinn und Zweck dieses Kurses aber auch nicht für notwendig. Der Preis ist tatsächlich sehr überzogen; die Inhalte überschaubar aber dennoch meiner Meinung nach für den Zweck des Kurses ausreichend. Ich bin gespant wie die Prüfung wird, denn immerhin gibt es 84 Fragen.

Wie ich gestern bereits berichtet habe, teste ich gerade für unseren Chef den Fernkurs "Fachkraft für Verkauf und Verhandlung (IHK)" bei thekey.academy. Gestern Abend bin ich damit angefangen und war nach etwa vier Stunden durch. Natürlich habe ich keine Pausen gemacht und alles hintereinander weggearbeitet; wer das ganze aber mit nicht so großem Elan angeht braucht dafür vielleicht drei bis vier Tage. Die Lehrinhalte der Kurse selber werden über eine App vermittelt. Folgende Inhalte werden in Videos, die fast alle kürzer als 5 Minuten sind, vermittelt: Wie man effektiv kommuniziert und Verkaufsgespräche führt und abschließt Wie man effektiv Verhandlungen durchführt Als was man den Vertrieb definiert und wie man ihn durchführen kann Wie man mit schwierigen Kunden, Beschwerden und Zweifeln umgeht Wie man seine individuelle Verkaufsstrategie entwickeln kann Wie man Vertrauen bei Kunden aufbaut In den Lehrvideos werden die Themen nicht wie in der Schule oder in einigen Fernlehrinstituten trocken runtergerattert oder einfach in vorgelesener Schriftform vorgelegt, sondern fast ausschließlich als eine Art Fachgespräch/-interview dargestellt. Diese Art der Lehrvermittlung finde ich persönlich viel besser als das trockene runterbeten des Lehrstoffs; bei mir blieb dadurch von Anfang an mehr hängen als bei der Frontalunterricht-Methode. Auf die Lehrinhalte wird in ausreichendem Umfang eingegangen und das Drumherum ebenfalls meiner Meinung nach ausreichend aufgegriffen und erklärt. Nach jeder Lektion gibt es am Ende eine Wissensüberprüfung in Multiple Choice-Form die beliebig oft wiederholt werden kann. Wird diese erfolgreich abgeschlossen, wird automatisch die nächste Lektion freigeschaltet. Insgesamt hat dieser Kurs acht Lektionen. Die neunte Lektion ist die IHK-Lehrgangsüberprüfung bei der 50% erreicht werden müssen und die bei der es einen Zweitversuch gibt. Da eine Kooperation mit der IHK besteht, kann man die Lehrgangsbescheinigung nach dieser Überprüfung, die ebenfalls über die App im Multiple Choice-Verfahren stattfindet und für die man 120 Minuten Zeit hat, dann sofort runterladen. Per Post kommt die Lehrgangsbescheinigung dann ein paar Tage später. Von Anfang an war klar das es in diesem Kurs nur darum geht sich ein Grundwissen im Bereich Vertrieb und Verhandlung anzueignen, daher enttäuscht es mich nicht das ich das ganze in ein paar Stunden durch hatte. Auf die Defizite, die mir bei der Schulung in unserem Unternehmen aufgefallen sind, geht dieser Kurs zu 90% ein und ist für einfache Mitarbeiter als Quereinsteiger meiner Meinung nach gut geeignet. Ob es Sinn macht eine Leistungsüberprüfung automatisiert über eine App durchzuführen, muss jeder für sich selber entscheiden, doch lassen wir die Kirche doch mal im Dorf: Es geht hier allein darum sich ein Grundwissen anzueignen, nicht darum eine Berufsausbildung, ein Studium oder ähnliches abzuschließen. Drei Dinge muss ich dann trotzdem kritisieren: 1.) Für den Umfang des Lehrgangs finde ich einen Preis von 1129,00 EUR ohne Rabattaktion dann doch schon sehr teuer. Auch mit der aktuellen Rabattaktion "Aufbruch Förderung 2023" und einem Rabatt von 28% finde ich 812,88 EUR einfach noch viel zu hoch. Hätte ich den Kurs selber zahlen müssen, hätte ich ihn nicht gemacht. Mir persönlich wäre er eher 300 EUR, mit etwas Bauchschmerzen auch 400€, wert. 2.) Wer die Lektionen in weniger als eine Woche durchgearbeitet hat, kann die IHK-Lernerfolgskontrolle nicht sofort abschließen, denn dies ist frühestens eine Woche nach Freischaltung des Kurses möglich. Also muss ich noch warten bis ich den Kurs abschließen kann, aber ich werde auch darüber berichten. 3.) Man hat in Sachen Lehrstoff bei Problemen und Fragen keine Ansprechpartner. Das jetzt wirklich große Verständnisprobleme auftreten, halte ich jedoch für eher unwahrscheinlich. Meinem Chef werde ich dennoch sagen das ich diesen Kurs fürs Home Office bzw. für Quereinsteiger bei uns empfehlen kann. Inhalte der Lehrvideos habe ich absichtlich nicht gezeigt.

Interessante Links, aber bzgl. des ersten Links muss ich sagen, dass da viel behauptet, aber eigentlich fast nichts Anhand von Belegen bekräftigt wird.

Da ich auf der Arbeit, also hier Zuhause, aktuell nichts zu tun habe, habe ich heute versucht mit meinem Chef ein Gespräch vom Zaun zu brechen. Es mag der Zeit zwischen Weihnachten und Neujahr geschuldet sein, aber diesmal wirkte er sehr zugänglich. Ich vermute er hatte auch nicht viel zu tun! Ende November hatte ich eine Privataudienz mit der Geschäftsführung unseres Unternehmens und die eines Kooperationspartners. Ich bezeichne diese Besprechung als Privataudienz, da man sich diese Gelegenheit bei uns erst verdienen muss. Innerhalb der ersten sieben Wochen zog ich 97 Vertragsabschlüsse an Land bzw. in der besten Woche (Mo.-Fr.) 28. Mein Erfolgsrezept: Viel reden, auf alles eine Antwort haben, natürlich bleiben und am besten kein Beamtendeutsch verwenden! Das hat natürlich auch der Führungsetage gefallen, also wurde ich zum Gespräch geladen, welches mehrfach verschoben werden musste. Als die Frage aufkam, wo ich noch Verbesserungsbedarf sehe, sagte ich in Sachen Ausbildung/Schulung. Wer bei uns als Quereinsteiger anfängt, der bekommt einen sechswöchigen Live-Online-Kurs in dem einem die Programme und Prozessleitfäden erklärt werden und vorgestellt wird was wir eigentlich für Versicherungsmodelle anbieten, was bei uns enthalten ist und welche zusatzbausteine wir anbieten können und was diese beinhalten. Das wars! Themen wie "Wie führe ich ein Beratungs-/Verkaufsgespräch?", "Wie gehe ich mit Beschwerden um?", "Wie gehe ich mit schwierigen Kunden um?", "Wie bereite ich mich auf Verkaufsgespräche vor" usw. spielen in dem Kurs, der von Kolleginnen gegeben wird, keine Rolle. Von den sechs Wochen werden dann maximal zwei Wochen effektiv gelernt, der Rest besteht einfach nur daraus die Zeit abzusitzen. Man versprach mir das man darauf eingehen werde und fragte ob ich Vorschläge hätte. Mein Vorschlag war das ganze über externe Online- oder Fernlehrgänge zu organisieren, zumindest für die Kollegen die im Home Office arbeiten. Wie auch immer... Diesbezüglich kontaktierte ich heute meinen Chef und fragte einfach mal nach. Er sagte, er habe sich die letzten Wochen mit den Möglichkeiten von Online- und Fernkursen auseinandergesetzt und auch etwas gefunden, was seiner Meinung nach für die Quereinsteiger vor allem im Home Office geeignet wäre und ich dürfe das ganze erstmal testen. Kurz gesagt: Bei thekey.academy mache ich ab heute den Kurs "Fachkraft für Verkauf und Verhandlung (IHK)"! Nix großes, aber was ich bis jetzt in Sachen Inhalte gesehen habe, geht es doch schon sehr auf die Schulungsdefizite ein, die ich der GF beider Unternehmen mitgeteilt habe. Einzige Gegenleistung von mir: Ich soll Rückmeldung bezüglich Lehrinhalte, Vermittlung des Lehrstoffs und der Prüfung geben. Die App habe ich mir gerade heruntergeladen, die Lizenz für den Kurs eingelöst und wahrscheinlich heute Abend werde ich damit noch beginnen. Ich werde auch darüber berichten!

Vom Chef haben wir zwischen den Feiertagen die Anweisung bekommen, keine Kunden zu kontaktieren und lediglich Emails und eingehende Anrufe zu bearbeiten. Stand jetzt bin ich seit drei Stunden am Arbeiten und ratet mal wie viele Kunden mich bis jetzt angerufen oder mir eine Email geschrieben haben? 0, und daran wird sich bis Freitag auch garantier nichts ändern! Die Zeit bis zur Pause dauerte also ewig, aber als ich in die erste Pause gehen konnte, habe ich mit der Studienberatung von APOLLON telefoniert. Meinen Antrag auf Halbierung der Studiengebühren bei Verdoppelung der Rückzahlungslaufzeit könne man stattgeben. Mit dem 10% Weihnachtsrabatt wären dass dann bei 46 Monate 110€ im Monat - damit kann ich leben. Im Laufe des Gesprächs kristallisierte sich dann heraus dass das was ich mir langfristig vorstelle, auch beruflich, am ehesten zu den Studiengang Angewandte Psychologie mit den Schwerpunkten "Betriebliches Gesundheitsmanagement" und "Werbe- und Marketingpsychologie" passen würde. Beginnen könnte ich bei APOLLON aktuell mit den Bachelor-Studiengängen Angewandte Psychologie, Gesundheitsökonomie oder Präventions- und Gesundheitsmanagement. Da das Problem mit den doch schon ordentlichen Studiengebühren vom Tisch ist, stehe ich wieder am Anfang. Doch noch bei der UofthePeople studieren oder lieber bei APOLLON?! Darüber werde ich mir jetzt nochmal Gedanken machen; tendieren tue ich aber jetzt doch eher zu APOLLON.

Ja, das habe ich prüfen lassen. Allein durch Berufserfahrung würde man mich für Gesundheitsökonomie und Angewandte Psychologie zulassen. Irgendwie verstehe ich diese Fragestellung nicht so ganz. Liegt aber wahrscheinlich auch an der fortgeschrittenen Zeit.

Ja, das habe ich alles schon durchgespielt. Präsenzdinge liegen mir nicht; ich komme mit den meisten Menschen in der Regel nicht klar und fühle mich unter vielen Menschen auch unwohl. Deshalb habe ich damals auch die Schule abgebrochen. Weiterhin wäre eine Ausbildung / ein Studium o.ä. in Präsenz auch mit hohen finanziellen Einbußen verbunden, denn das Leben welches ich mir bis jetzt aufgebaut habe, wäre so auch nicht mehr aufrechtzuerhalten. Ich habe schonmal versucht eine Ausbildung zu bekommen, aber es scheiterte immer daran das mir auch nur ein Ausbildungsgehalt gezahlt wurden wäre. Ja

Es ist nicht das relevanteste Kriterium. Mir ist es egal ob ich auf Klingelschildern, Visitenkarten, Briefköpfen und dergleichen als Thagirion oder Thagirion B.Sc. stehe. Ich setze eine Anerkennung in Deutschland aber auch mit Jobchancen gleich. Nein Berufsausbildung Nein, Berufserfahrung und ein paar Qualifizierungen und Sachkundenachweise Ja. Ich habe damals das Gymnasium kurz vor Abschluss abgebrochen; heute weiß ich dass das ein Fehler war, denn ich war gar nicht so schlecht in der Schule. Danach habe ich dann die Triebfahrzeugführerlizenz gemacht und habe dann einige Jahre Regionalverkehr gefahren; dann war ich einige Jahre Rettungssanitäter. Bis Juli diesen Jahres war ich dann Selbständig im Bereich Handel mit Gebrauchtfahrzeugen und Autoteilen und Online-Handel mit Kampfsport- und Sportfischereiartikeln; aktuell betreibe ich nur noch ein kleines Nebengewerbe in Sachen Kampfsportartikel. Hauptgewerblich habe ich das ganze dann an den Nagel gehängt, da mir 1. die Aus- und Nachwirkungen der Corona-Pandemie ordentlich zugesetzt haben und ich 2. auch keine Lust mehr auf das ganze Drumherum hatte. Seit Juli diesen Jahres arbeite ich halt für eine Versicherungsgesellschaft und bin für Autoversicherungen zuständig.. Tatsächlich geht es um die Höhe der Studiengebüren. Es soll dort angeblich möglich sein die Studiengebühren zu halbieren bei gleichzeitiger Verlängerung der Rückzahlung. Das habe ich angefragt. Hat man dieses Risiko nicht überall? Letztendlich ist alles was du machst nur so viel Wert wie es auf dem Arbeitsmarkt anerkannt ist bzw. nachgefragt wird.